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RECRUIT

募集要項・選考の流れ

募集要項

応募資格

2019年度
新卒採用
(国内大生)
  1. 2019年3月に大学卒業もしくは大学院修了見込みの方
  2. 既に卒業された方で新卒予定者と同等の枠組みでの採用を希望される方
2019年度
新卒採用
(海外大生)
  1. 原則として2019年9月末までに大学卒業もしくは大学院修了見込みの方
  2. 既に卒業された方で新卒予定者と同等の枠組みで採用を希望される方
    (入社時期については、卒業年月により相談の上調整致します)

※高等学校、短期大学、専門学校、高等専門学校を卒業見込の方の採用は、学校推薦制で行っているため、このウェブサイトでの受付は行っておりません。

待遇

給与

修士了 月給235,500円 大学卒 月給211,000円(2017年4月初任給)

諸手当

有扶手当、超過勤務手当、通勤交通費など

昇給

年1回

賞与

年2回(6月、12月)

勤務地

本社(横浜市みなとみらい)
工場(日立、横浜、高砂、呉、長崎)
支社(札幌、仙台、東京、名古屋、富山、大阪、広島、高松、福岡)

勤務時間

所定労働時間8時間(フレックスタイム制あり)

休日休暇

完全週休2日制(土曜日・日曜日)
祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、会社創立記念日(2月1日)など

保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

福利厚生

財形貯蓄、住宅融資、育児・介護休業制度など

施設

寮、社宅、保養所など(住居については家賃補助制度有り)

選考の流れ

事務系

  1. プレエントリー
    • 正式エントリー
      (エントリーシート、WEBテスト)
    • SPIテスト
    • 複数回の面接
    • 最終面接

技術系

  1. プレエントリー
    • 正式エントリー
      (配属予約型エントリー)
    • SPIテスト
    • マッチング面談(最大3箇所)
    • 正式応募書類提出